San Pancho: se consolida
San Pancho, empresa fundada en 2018 ha sabido diferenciarse con una propuesta integral de tecnología y capacitación, esto los ha llevado a contar con empresas de diversas categorías y a crecer de manera muy sólida.
Al respecto de su misión, visión y valores, platicamos con Héctor Oseguera y Ana Salinas, socios fundadores de San Pancho, especialistas en las Plataformas de Marketing de Google, explican que al salir de Google notaron un gap entre las herramientas que ofrecen diversas plataformas de marketing y la experiencia de las marcas para implementarlas: "queremos ser un partner de servicios técnicos, es importante ofrecer un servicio de consultoría: muchas plataformas son demasiado técnicas y la mayor parte de nuestro equipo son desarrolladores y científicos de datos: la industria de marketing los requiere para los procesos de Business Intelligence", explica Oseguera.
Ana Salinas comenta que, mediante un diagnóstico, determinan cuales son las mejores prácticas para implementar y compartir: "sabemos qué les duele y cuáles son sus áreas de oportunidad; buscamos hacer una transmisión de ese conocimiento para que lo puedan implementar y aprovechen mejor sus datos".
Salinas también comenta que uno de los valores fundamentales de San Pancho es la Transparencia y el trabajo honesto con el cliente: "por eso nos preocupamos por la transferencia del conocimiento, así el cliente crece y nosotros crecemos: si los clientes tienen una educación digital esto es un beneficio para nosotros: casi todos los servicios incluyen entrenamiento porque como muchos de nuestros clientes son de performance, hace mucho sentido tener los datos in-house"
San Pancho: se consolida
Héctor Oseguera dejó Google en noviembre de 2017 y empezó con el proyecto en marzo de 2018; este año fue clave para la consolidación de San Pancho, que ha ido creciendo y consolidando herramientas de marketing de Google y creando fortalezas en otras áreas, como Data Visualization y Cloud.
"Una de las cosas más retadoras es hacer crecer al equipo, que estén motivados, que tengan pasión por hacer las cosas bien; trabajar con transparencia: hay muchas malas prácticas y queremos borrar esa mala impresión; deseamos que las personas quieran trabajar y tengan una comunicación más ágil"
Ana Salinas, cofundadora de San Pancho
En construir equipos de trabajo ha sido un gran reto, por lo que actualmente parte del equipo de San Pancho trabaja a distancia y tienen talento en Monterrey y Sudamérica, todos coordinados en equipos remotos; esperan que a final del año el equipo será de 30 personas. Actualmente el equipo de San Pancho atiende a 25 clientes en las categorías de banca, fintech, retail, real state y transporte.
Los planes para el futuro
San Pancho pretende abrir un espacio para entrenamientos, sumado a los entrenamientos gratuitos que ya ofrece en Plataformas de Google: "todas las empresas deberían entender la compra de medios digitales; entre nuestras tareas está proporcionarle herramientas a los clientes que les permita ver lo que está pasando en sus sitios y sus plataformas", menciona Héctor Oseguera.
Tanto Ana como Héctor creen que si las empresas construyen equipos internos sus proyectos crecerán y mejorarán: "algunas empresas ya lo hacen bastante bien, hemos visto equipos bastante avanzados en los que solo entramos como consultores: creo que el mercado va a quedar con un punto medio, en el que parte de los servicios será in-house y podrás apoyarte con partners: será un modelo híbrido", asegura Salinas.
Pronto conoceremos más de "La Academia San Pancho", un proyecto que se consolidará en este último semestre del año: "nos encanta la educación y tenemos entrenamiento para los equipos digitales de empresas", concluyó Ana Salinas.
