Inteligencia Artifical

Universal Music Group (UMG) y TikTok han anunciado un acuerdo de licencia que traerá de vuelta la música grabada y los catálogos editoriales de UMG a la plataforma. El acuerdo incluye oportunidades de monetización y herramientas centradas en el artista, con el objetivo de apoyar el desarrollo creativo y comercial de los talentos, además de protegerlos ante el uso de inteligencia artificial generativa.

Las APIs emergen como fundamentales para la gestión ética y la innovación en inteligencia artificial (IA). Lisa Arthur, de API Leader y Sensedia Estados Unidos, destaca la necesidad de incorporar consideraciones éticas en el desarrollo de la IA para garantizar un futuro tecnológico responsable y ético.

Zendesk anuncia una colaboración estratégica con AWS y Anthropic para ofrecer capacidades de IA avanzadas en su plataforma de servicio al cliente. Esta asociación busca mejorar la experiencia del cliente con soporte más personalizado y eficiente, impulsado por la innovación en IA y la colaboración entre líderes tecnológicos.

La colaboración humano-robot es una realidad que ofrece beneficios y desafíos en el lugar de trabajo. Para prepararse, se deben abordar aspectos como la estrategia de IA, el rediseño del trabajo y el desarrollo de habilidades adecuadas. Esto garantizará una sinergia efectiva entre humanos y robots para un futuro laboral más eficiente y equitativo.

F5 presenta en la AppWorld 2024 nuevas capacidades para proteger y mejorar aplicaciones y APIs en un entorno de crecimiento impulsado por la IA. Con énfasis en la seguridad, F5 integra la IA en su portafolio para simplificar la gestión y ofrecer soluciones completas que aborden desafíos actuales y futuros en la entrega de aplicaciones.

Los líderes empresariales deben centrarse en el desarrollo del personal y la cultura basada en la apertura y aprendizaje continuo. Cuatro tendencias clave para 2024 incluyen inteligencia artificial generativa, el papel transformador de Recursos Humanos, aprendizaje interactivo y dedicación al aprendizaje del empleado.